Трудовые споры становятся все сложнее
Юридическое бюро Кирсанова всё чаще сталкивается в Костроме с трудовыми спорами, которые становятся все запутаннее. Объективным фактором является положение в экономике, но и субъективные моменты имеют значение.
Увольнение с невыплатой заработной платы можно оспорить
Наши юристы хорошо представляют обстановку на рынке труда в Костроме, кроме общих экономических проблем здесь есть особенности. Одна из них правовая неграмотность, приводящая к осложнениям в отношениях персонала и компании.
- Правовые консультации по подписанию договоров, временных соглашений, в том числе о работе по совместительству. Вы можете уточнить правомерность подписания должностной инструкции или других внутренних документов компании. О проведении консультации работодатель не узнает;
- Защита прав и интересов работника в досудебном порядке. Наши специалисты обеспечивают такую защиту через государственные органы, контролирующие соблюдение прав наемных работников;
- Восстановление на работе через суд, взыскание задолженности по заработной плате с возмещением ущерба, оспаривание несправедливых дисциплинарных наказаний.
- Решение спорных ситуаций при попытках взыскания с сотрудника материального ущерба;
- Подготовка исков, жалоб и ходатайств, представление интересов в суде по различным аспектам отношений с нанимателем.
В сложных ситуациях наши специалисты помогут в урегулировании коллективных спорных ситуаций. В отношениях с компанией всегда есть тонкости, мы умеем защитить интересы, не разглашая, кто обеспечивает юридическую поддержку.
ТК РФ все меньше защищает нанимателей
Учитывая готовящиеся изменения в ТК РФ в отношении граждан предпенсионного возраста, и без того сложные отношения с недобросовестными сотрудниками могут ухудшиться. Поэтому юристы Юридического бюро Кирсанова готовы оказать работодателям помощь в защите интересов предприятия:
- Проконсультировать в области применения законодательства с учетом последних изменений;
- Провести аудит и доработку внутренних документов: от инструкций до приказов, в том числе с уточнением договоров о материальной ответственности;
- Ведение кадрового учета, проверка юридической чистоты увольнения персонала, помощь в подготовке доказательной базы увольнений;
- Представление предприятия в государственных органах, в том числе при проведении проверок;
- Подготовка адаптированных договоров и соглашений с наемным персоналом;
- Подготовка документов для разрешения споров в суде, представительство в суде и дополнительные консультации по спорным вопросам.
Наши эксперты готовы провести семинары по текущим изменениям трудового законодательства, с примерами из практики в Костроме. При необходимости мы проводим обучение отделов кадров и делопроизводства. При сотрудничестве с нашими специалистами у вас не возникнет проблем с рабочим коллективом.